İK için Tahmine Dayalı Analitik
- 18 saat
- Canlı Online
- 27 Aralık 2026 başlangıç
- 6 modül
- Sertifikalı
500+ Kurumsal Organizasyonda Yetkinlik Dönüşümü
Programın özü
İnsan kaynakları süreçlerinde tahmine dayalı modeller kurun; çalışan ayrılış riskini öngörün, performansı tahmin edin ve proaktif İK kararları alın.
Açık dönemler
Tüm açık dönemler ve bireysel kayıt fiyatları.
Program hakkında
Bu programı tamamladığınızda
Program hedeflerine ulaşarak kariyerinizi bir üst seviyeye taşıyın.
İK sorularını tahmine dayalı analitik problemine dönüştürebilir.
İşten ayrılma riski modelini kurup değişkenlerini yorumlayabilir.
İşe alım ve performans tahmin modellerini etik sınırlar içinde tasarlayabilir.
Model doğrulama, izleme ve kuruma entegrasyon adımlarını yönetebilir.
Programa Dahil Olanlar
Programla birlikte erişeceğiniz içerik, destek ve kaynaklar.
Canlı Dersler
CANLIAlanında uzman eğitmenlerle gerçek zamanlı, interaktif oturumlar. Sorularınızı anında sorar, uygulamaları birlikte yaparsınız.
Uygulamalı Proje
Örnek veri seti üzerinde ayrılma riski modeli kurup doğrulayarak bulguları aksiyon önerileriyle sunan bir analiz raporu hazırlarsınız.
Eğitmen Desteği
Oturum dışında da eğitmene ulaşın: takıldığınız konuyu sorun, çalışmanıza geri bildirim alın.
Dönem Topluluğu
Farklı sektörlerden katılımcılarla aynı dönemde ilerleyin; soru sorun, çalışmalarınızı paylaşın.
Ders Kayıtlarına Erişim
Kaçırdığınız ya da tekrar etmek istediğiniz her dersi kayıttan izleyin.
Şablonlar ve Kaynak Seti
Örnek çalışan veri setleri, değişken sözlüğü, model değerlendirme kontrol listesi ve etik kullanım ilkeleri paylaşılır.
Araç Uygulamaları
Python veya Excel tabanlı modelleme ortamında lojistik regresyon, karar ağacı ve model değerlendirme uygulamalarıyla birlikte çalışırsınız.
Katılım Sertifikası
Programı tamamladığınızda LinkedIn profilinize eklenmeye hazır, QR ile doğrulanabilir sertifika.
Ücretsiz Tekrar Hakkı
%80 devam şartını yerine getiren katılımcılar, programı sonraki bir dönemde ücretsiz olarak tekrar edebilir.
Ön Hazırlık Materyali
Program başlamadan önce paylaşılan ısınma dokümanlarıyla ilk derse hazır gelirsiniz.
Mindset Güvencesi
Kaydınız Mindset katılımcı güvencesi kapsamındadır; dönem başında sorun yaşarsanız çözüm için yanınızdayız.
Emin değil misiniz?
20 dakikalık ücretsiz ön görüşmede uygunluğunuzu ve doğru dönemi netleştirelim.
Program içeriği
6 modülde, temelden uygulamaya ilerleyen kapsamlı bir eğitim programı. Modüllere tıklayarak konu başlıklarını görebilirsiniz.
- Tanımlayıcı, teşhis edici ve tahmine dayalı analitik farkları
- IK alanında tahmin modellerinin iş etkisi ve kullanım senaryoları
- Makine öğrenmesi ve istatistiksel modellemenin IK uygulamalarındaki yeri
- Veri gereksinimi: minimum örnek büyüklüğü ve değişken sayısı
- Araç ekosistemi: Python, R, Azure ML, H2O AutoML
- Etik çerçeve: Önyargı tespiti, şeffaflık ve açıklanabilirlik
- İşten ayrılmanın belirleyicileri: literatür ve saha bulguları
- Özellik mühendisliği: kıdem, ücret oranı, yönetici değişimi, performans
- Lojistik regresyon ile ikili sınıflandırma modeli kurma
- Karar ağaçları ve Random Forest ile iş etkisi yorumlaması
- SHAP değerleri ile model açıklaması ve bireysel risk profili
- Model çıktısının IK müdahale planıyla bağlantısının kurulması
- İşe alım verisi: başvuru, görüsme notları, değerlendirme merkezi sonuçları
- Performans değerlendirme skoru hedef değişken olarak belirleme
- Özellik seçimi: hangi aday verisi gerçekten öngörücüdür
- Aday puanlama modeli: skorlama ve eşik değer belirleme
- Algoritma seçimi: gradient boosting vs. regresyon karşılaştırması
- Modelin iş sürecine entegrasyonu: ATS/HRIS bağlantısı
- Bağlılık geri bildirimi anket verisi ile metin madenciliği
- Anket sonuçlarından öncü göstergeler üretme
- Performans tahmini: hedef belirleme döneminde öngörü sağlama
- Yönetici etkinliği ile takım performansı korelasyonu modeli
- Bağlılığın mali etkisi: ROI hesaplama modeli
- Erken müdahale trigger otomasyonu: puan düşüşü uyarısı
- Train-test bölümü ve çapraz doğrulama yöntemleri
- Sınıflandırma metrikleri: AUC-ROC, hassasiyet, geri çağırma, F1
- Model bozunumu (drift) izleme ve yeniden eğitim tetikleyicileri
- A-B testi ile müdahale etkinliğini ölçme
- Modelin iş etki değerlendirmesi: maliyet-fayda analizi
- IK modeli belgelendirme standartları ve model kartları
Program Sertifikası
Programı tamamladığında sertifikan otomatik olarak hesabına tanımlanır; beklemeden indirir, paylaşırsın.
Sertifikan dijital doğrulama kodu taşır; kurumlar kodu girerek geçerliliğini anında doğrulayabilir.
LinkedIn profiline tek tıkla ekleyebilir, doğrulama bağlantısıyla paylaşabilirsin.
Hesabındaki Sertifikalarım bölümünden istediğin zaman PDF olarak indirebilirsin.
Sıkça sorulan sorular
Cevabını bulamadığınız bir şey mi var? Danışmanlarımız hafta içi 09:00–19:00 arası yanıtlıyor.
Kariyerine bugün yatırım yap.
Geniş ödeme tercihleriyle hemen başla. Mindset'te öğrenmeye başlamak artık çok daha kolay. Size en uygun ödeme seçeneğini seçin, yolculuğunuza bugün başlayın.
- 256-bit SSL ile güvenli ödeme
- Kişisel bilgileriniz güvende
- Gizli ücret yok
Ödeme adımında bankanızı seçin, hesap bilgilerini anında görün.
Havale / EFT
- 1Havale/EFT seçinÖdeme adımında yöntem olarak işaretleyin.
- 2Bankanızı seçinHesap bilgilerini anında görün.
- 3Transferi yapınAçıklamaya sipariş numaranızı yazın.
- 4Kaydınız onaylanırÖdemeniz eşleşince kaydınız tamamlanır.
Sorularınız mı var?
Danışmanlarımız hedefinize uygun dönemi ve ödeme planını sizinle birlikte netleştirsin.
İlgili eğitimler
İnsan Kaynakları ve Yetenek Yönetimi alanındaki programlar arasından bu programa en yakın olanlar.
- Yapay Zeka ile İK Süreç Otomasyonu
- Öğretim Tasarımcılığı Sertifika Programı
- Train the Trainer (Eğiticinin Eğitimi) Sertifika Programı
- Öğrenme ve Gelişim Yöneticiliği Sertifika Programı
- Assessment Center Uzmanlığı Sertifika Programı
- İnsan Kaynakları İş Ortaklığı (HRBP) Sertifika Programı
- Eğitim ve Gelişim Yönetimi
- 4 Günlük Çalışma Haftası Pilotları