Etki Büyüklüğü: Fark Var mı Değil, Ne Kadar Büyük?
Sözlük

Etki Büyüklüğü: Fark Var mı Değil, Ne Kadar Büyük?

Hazırlayan: Mindset Institute EditörlüğüGüncellendi: 3 dk okuma

Etki büyüklüğü, bir farkın ya da ilişkinin gücünü örneklem büyüklüğünden bağımsız biçimde ölçer. p değeri "fark var mı" sorusunu cevaplarken, etki büyüklüğü "fark ne kadar büyük" sorusuna cevap verir.

Bir bakışta

  1. p değeri farkın varlığını, etki büyüklüğü büyüklüğünü ölçer. İkisi birbirinin yerine geçmez; doğru karar için birlikte raporlanmalıdır.
  2. Cohen's d iki grup ortalaması arasındaki farkı standart sapma birimiyle verir. Fark, ortak standart sapmaya bölünür; böylece ölçü birimi farklı çalışmalar karşılaştırılabilir.
  3. Büyük örneklem küçük farkı anlamlı gösterebilir. Etki küçük olsa da p değeri küçülür; bu, farkın iş açısından önemli olduğunu göstermez.
  4. Yorum bağlama bağlıdır. "Küçük/orta/büyük" etiketleri yol göstericidir; asıl ölçüt, farkın uygulamadaki maliyet ve faydasıdır.

Etki büyüklüğü nedir?

Etki büyüklüğü (effect size), bir müdahalenin, grup farkının ya da değişkenler arasındaki ilişkinin ne kadar güçlü olduğunu gösteren ölçüdür. Örneklem sayısına bağlı olmaması en önemli özelliğidir: aynı fark küçük ya da büyük bir örneklemde aynı etki büyüklüğünü verir.

Bu özellik, sonuçları birbirleriyle karşılaştırmayı mümkün kılar. Farklı ölçeklerde ölçülmüş çalışmalar, standartlaştırılmış bir etki ölçüsüyle ortak bir dile çevrilir.

p değerinden farkı nedir?

p değeri, boş hipotez doğruysa gözlenen kadar uç bir sonucun görülme olasılığını verir; farkın büyüklüğü hakkında bilgi taşımaz. Çok büyük bir örneklemde ihmal edilebilir bir fark bile anlamlı çıkabilir. Küçük bir örneklemde ise gerçekte önemli bir fark anlamlı çıkmayabilir.

Bu yüzden iki ölçü birlikte okunur. Anlamlı ama küçük etki, sonucun şansa bağlı olmadığını ama pratik değerinin düşük olabileceğini söyler. Anlamlı olmayan ama büyük görünen etki ise çalışmanın yeterli güce sahip olmadığına, yani daha fazla veriye ihtiyaç olduğuna işaret edebilir.

Şekil 1

Anlamlılık ve etki büyüklüğü farklı soruları cevaplar

İki ölçünün birlikte okunması

Anlamlı değilAnlamlı
Anlamlı, küçük etkiFark gerçek ama pratikte önemsiz olabilir.
Anlamlı, büyük etkiHem güvenilir hem önemli; eyleme dönüştürülebilir.
Anlamsız, küçük etkiKayda değer bir fark görülmüyor.
Anlamsız, büyük etkiVeri yetersiz olabilir; daha fazla gözlem gerekir.
Küçük etkiBüyük etki
Kaynak: sayfa içeriğiMindset Institute

Cohen's d nasıl hesaplanır?

Cohen's d, iki grup ortalamasının farkını ortak standart sapmaya böler: d = (birinci ortalama eksi ikinci ortalama) / ortak standart sapma. Sonuç, farkın kaç standart sapma olduğunu gösterir. Birimsizdir, bu yüzden saniye ile puanı ya da farklı ölçekleri karşılaştırmak mümkün olur.

Örneğin yeni bir onboarding akışı alan kullanıcıların etkinleşme süresi ile eski akıştakilerin süresi karşılaştırılıyor olsun. Süreler dakika, grup içi yayılım ise standart sapma ile ölçülür. Fark, bu yayılımın küçük bir kesri kadarsa etki küçük, büyük bir kesriyse etki büyüktür. Kurgusal bir senaryodur; gerçek analizde ortak standart sapma iki grubun büyüklüğüne göre ağırlıklandırılarak hesaplanır.

Nasıl yorumlanır?

Cohen, d için küçük, orta ve büyük etki yorumları öneren kaba rehber değerler vermiştir. Bunlar başlangıç noktasıdır, evrensel bir ölçüt değildir: ilaç dozunda küçük bir etki hayat kurtarabilir, bir arayüz değişikliğinde büyük görünen etki maliyete değmeyebilir.

Yorum yaparken şu sorular sorulur: • Etki, alan bilgisine ve önceki çalışmalara göre makul mü? • Fark, karar vermeyi değiştirecek kadar büyük mü? • Etkinin güven aralığı ne kadar geniş? Dar aralık kesin, geniş aralık belirsiz bir tahmin demektir.

Etki büyüklüğü tek bir sayıyla değil, güven aralığıyla birlikte raporlandığında daha dürüst bir resim sunar.

Sık yapılan hatalar

En yaygın hata, "anlamlı" sözcüğünü "önemli" ile eş tutmaktır. İstatistiksel anlamlılık sonucun şansla açıklanmadığını söyler, değeri hakkında hüküm vermez.

İkinci hata, etiketleri otomatik uygulamaktır; "orta etki" demek tek başına bir karar gerekçesi değildir. Üçüncü hata, farklı türden etki ölçülerini karıştırmaktır: Cohen's d ortalama farkı, korelasyon katsayısı ilişkiyi, olasılık oranı ise olay şansını ölçer. Dördüncü hata, anlamlı çıkmayan bir çalışmada etki büyüklüğünü hiç raporlamamaktır; oysa tahmin edilen etki, ileri çalışmaların planlanmasına yardım eder.

Etki büyüklüğü Mindset programlarında nerede geçer?

Konu, Veri Bilimi için İstatistik Eğitimi'nde Hipotezlerin Sınanması modülüyle, Data Science Uzmanlığı Sertifika Programı'nda ise İstatistik ve Analitik Düşünme bölümüyle ilişkilidir. A/B test sonuçlarını raporlayan analistler için pratik karşılığı, p değerinin yanına farkın büyüklüğünü ve belirsizliğini de koymaktır.

İlgili Mindset programı

Veri Bilimi için İstatistik Eğitimi

Sık sorulanlar

Sık sorulan sorular

Etki büyüklüğü ile p değeri birbirinin yerine kullanılabilir mi?

Hayır. p değeri, farkın şansla açıklanıp açıklanamayacağını; etki büyüklüğü ise farkın ne kadar büyük olduğunu gösterir. Örneklem büyüdükçe p küçülürken etki büyüklüğü sabit kalabilir. Karar verirken ikisini birlikte okumak gerekir.

Cohen's d negatif olabilir mi?

Evet. İşaret yalnız hangi grubun ortalamasının büyük olduğunu gösterir. Yorumlarken çoğunlukla mutlak değere bakılır, ancak yönü açıkça belirtmek gerekir. Hangi grubun ilk sırada yazıldığı raporda net olmalıdır.

Anlamlı olmayan çalışmada etki büyüklüğü raporlanır mı?

Evet, raporlanmalıdır. Etki büyüklüğü ve güven aralığı, çalışmanın belirsizliğini gösterir ve sonraki çalışmaların örneklem büyüklüğünü planlamak için temel oluşturur. Sadece "anlamlı değil" demek bilgiyi gereksiz yere kaybettirir.

Ortalama farkı dışında hangi etki ölçüleri kullanılır?

Korelasyon katsayısı iki sürekli değişken arasındaki ilişkiyi, varyans analizinde eta kare açıklanan varyans payını, olasılık oranı ise iki grup arasındaki olay şansı farkını verir. Hangi ölçünün seçileceği veri türüne ve araştırma sorusuna bağlıdır.